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    管理心理學模擬試卷三

    卷面總分：分     試卷年份：    是否有答案：有   

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    在意見溝通的程序中，把意見轉化為信息的環節稱為

    • A、信息發送
    • B、信息接收
    • C、信息譯碼
    • D、信息編碼
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    波特與斯蒂爾斯就目標管理中目標應具備的屬性，提出了六條標準。此外，現代目標管理提出目標的性質還應包括

    • A、創造性
    • B、戰略性
    • C、科學性
    • D、系統性
    • E、層次性

    有效的組織文化，能夠使成員在滿足于物質激勵的同時獲得工作的滿足感、成就感和榮譽感，從而產生深刻持久的激勵作用。組織文化發揮的這種作用是

    • A、行為導向
    • B、行為激勵
    • C、行為協調
    • D、社會輻射

    不同態度的決策人，在非確定條件下決策，可以選擇的決策準則有

    • A、“大中取大”的“極大化最高準則”
    • B、“小中取大”的“極大化最低準則”
    • C、“極小化最高準則”
    • D、機會均等準則
    • E、穩妥準則
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